でしょうか。それとも新卒とは違う雰囲気で用意した方が
よいのでしょうか。
どのようなスタイルがよいか考えてみましょう。
さすがに３０代ともなると新卒の頃のスーツを着るのは
ちょっと気恥ずかしい気がしますよね。
もちろん、面接時の服装で特にリクルートスーツにこだわる
必要は全くありません。要は、その姿で客先を訪問出来る
「ビジネス」の場面にふさわしい格好であればいいのです。
します。シャツの色は、色つきやストライプのものは避け、
白を選択するとベストでしょう。
アイロンもきちんとかけておきます。
ネクタイの柄も派手なものは避けるようにしてください。
ますが、スーツであればパンツでもスカートでも構いません。
ただ、どちらかといえば、やはり、スカートの方が印象が
よいようですね。
もし、暗い色を着ると顔色が悪く見えるようであれば、
落ち着いた色のベージュや茶色でもいいかもしれません。
明るく見えます。面接においては、服装も大切なのですが、
髪型や女性ならば、化粧、爪のチェックもきちんとして
おきます。
見落としがちですが、靴もきちんと磨いておくようにして
ください。靴が汚れていると、どんなに服装がきちんとして
いてもだらしない印象になってしまいます。
あなたのビジネスマナーが問われるかもしれません。
ビジネスの場面にふさわしい服装で、面接に臨むように
しましょう。
個性が上手く出せるように心掛けたいものです。
普段は服装にあまりうるさくない研究職などでも、面接時
くらいはＴＰＯに合わせて清潔な印象がいいのではないで
しょうか。
また遊びにきます。
ありがとうございます。